Chargé / Chargée de formation en entreprise
Emploi Economie - Finances
Douai, 59, Nord, Hauts-de-France
La Direction des Affaires Générales et Institutionnelles dirige l'administration générale de l'Agence, la gestion des ressources humaines, le conseil juridique, les instances de bassin, la communication, la documentation, les archives et la logistique. Le Service Ressources Humaines et Formation participe à la définition de la politique ressources humaines et gestion des emplois et des compétences et pilote sa mise en œuvre ainsi que la gestion courante en veillant au respect de la règlementation sociale, du droit public et de statut propre aux agences de l'eau (quasi-statut). Dans le cadre de l'élargissement du périmètre des missions de l'agence, de l'évolution des effectifs et du Plan Stratégique interne, le(la) chargé(e) d'étude GPEEC (Gestion Prévisionnelle des Effectifs, des Emplois et des Compétences) contribue à sécuriser les processus des ressources humaines et de la formation, à appréhender l'évolution prospective des métiers de l'Agence avec un pilotage sur la formation (plan pluriannuel de développement des compétences, achats de formation accompagnement au parcours professionnels ), à mettre en œuvre les outils nécessaires et à assurer l'animation, le suivi[...]